Christiane Buck

Agile Organisationsberaterin, Moderatorin & Coach

Chris­tia­ne fin­det immer krea­ti­ve Lösun­gen. Mit ana­ly­ti­schem Blick und empa­thi­schen Gespür für Men­schen und Situa­tio­nen beglei­tet sie Ver­än­de­run­gen in Unter­neh­men. Ob im tra­di­tio­nel­len oder agi­len Umfeld för­dert sie durch fle­xi­blen Metho­den­ein­satz prag­ma­ti­sches Umset­zen. Aus­ge­gli­chen und aus­glei­chend erreicht sie Men­schen aller Hier­ar­chie­ebe­nen und unter­schied­lichs­te Mentalitäten.

Einsatzgebiete

  • Auf­bau und Ent­wick­lung von Teams
  • Agi­les und hybri­des Projektmanagement
  • Agi­les Coaching
  • Durch­füh­rung von Work­shops und Team-Work­­shops, ins­be­son­de­re zur Klä­rung der Zusam­men­ar­beit, gemein­sa­me Stra­­te­­gie- und Zie­le­ent­wick­lung, Rol­­len- und Schnittstellenklärung
  • Agi­le Teamentwicklung
  • Agi­les Teamcoaching
  • Busi­­ness- und Mindset-Coaching
  • Media­ti­on und Klä­rungs­hil­fe bei Konflikten
  • Kon­zep­ti­on von Lea­­der­s­hip- und Development-Programmen
  • Gestal­tung von Chan­­ge- und Trans­for­ma­ti­ons­ar­chi­tek­tu­ren und ‑pro­zes­sen
  • Agi­le Orga­ni­sa­ti­ons­ent­wick­lung und Prozessbegleitung

Profil

  • Agi­ler Coach Team­works­PLUS® BDVT-geprüft, Team­works GTQ GmbH
  • Cer­ti­fied Scrum Mas­ter (PSM I)
  • Agi­le Organisationsbegleiterin
  • Ich-Ent­­­wick­­lungs-Pro­­­filTM Beraterin
  • Sys­te­mi­scher Coach
  • Bera­te­rin nach der Inte­gra­ti­ven Gestalttherapie
  • Diplom-Kauf­­frau & Bankkauffrau
  • Lea­ders­hip Con­sul­tant in ver­schie­de­nen Umfeldern
  • Lang­jäh­ri­ge Erfah­run­gen als Lei­te­rin von Chan­­ge-Teams in digi­ta­len Trans­for­ma­tio­nen und im Bereich HR-Consulting
  • Aus- und Wei­ter­bil­den von Teil­pro­jekt­lei­tern, Chan­­ge-Agents und Key Usern
  • Beglei­tung eines Post-Merger-Integrationsprojektes