Die aktu­el­le Stu­die „The impact of the ‘open’ workspace on human col­la­bo­ra­ti­on” der bei­den Har­­vard-Wis­­sen­­schaf­t­­ler und Orga­ni­sa­ti­ons­psy­cho­lo­gen Ethan S. Bern­stein und Ste­phen Tur­ban zieht wei­te Krei­se. Erst­mals belegt sie, dass Groß­raum­bü­ros eben nicht die Kom­mu­ni­ka­ti­on för­dern. Sie ist damit ähn­lich bahn­bre­chend wie Ani­ta Wol­leys „The romance of teams“. Wir haben die Stu­die gele­sen und fas­sen zusammen. […]