In Kürze
Dieser Grundkurs in Teamentwicklung und Teamcoaching legt für Teilnehmerinnen mit Vorkenntnissen im Coaching, Training und Personalentwicklung die Basis für weitere Kurse zum Agilen Coach, kann aber auch einzeln gebucht werden.
Sie haben bereits eine Ausbildung im Coaching und sind schon länger im Geschäft? Jetzt interessieren Sie sich für unsere Zusatzqualifikation Agiler Coach oder möchten Ihr Know-how auf einen aktuellen Stand bringen. Da wir bei Teamworks integrativ arbeiten und aus mehreren Brillen auf Coaching und Teamentwicklung blicken, ist das ideal um vielleicht vorhandene Kenntnisse upzudaten und deren Relevanz für den agilen Kontext zu überprüfen.
Zielgruppe
- systemische Coaches, NLP-Coaches etc.
- Personal- und Teamentwickler
- Moderatoren
- Führungskräfte mit Coachingerfahrung
Inhalte
- Persönlichkeit und Gruppe
- Vom Team 1.0 bis zum Team 4.0
- Professionelle Fallanalyse und Interventionsplanung
- Auftragsklärung (intern/extern)
- Abgrenzung Teamcoaching und Teamentwicklung
- Gruppenanalyse mit Modellen wie Rangdynamik
- Teamphasen nach Tuckman und Lencions Dysfunktionen im Team
- Alignment von Teams
- Individuelle Fallarbeiten
Der Kurs ist ideal zum Start von unserer Zusatzqualifikation „Agiler Coach“. Es ist auch möglich mit „Agiler Führen“ oder „Psychologie der Veränderung“ einzusteigen.
Termine bitte auf Anfrage. Der Kurs findet in Hamburg statt.
Ihr Mehrwert
Der Grundkurs für alle, die in eine zeitgemäße Form der Teamentwicklung einsteigen möchten, die die Selbstorganisation der Gruppe in den Vordergrund stellt.